Todos buscamos llevar una vida plena y satisfactoria, y un diagnóstico puede suponer un obstáculo a la hora de conseguirla, especialmente cuando se trata de un diagnóstico de trastorno mental. Sabemos que el estigma asociado a los problemas de salud mental puede dificultar mucho la vida de quienes lo sufren, desde el trato recibido por...

El arte democratiza. En esa corriente (tan necesaria) que hace accesible el arte (considerado elitista) a todas las personas y que toma como referencia que cada persona tenemos la capacidad de apreciar el arte porque se basa en las emociones, surge este “Viaje de vida”. Un viaje de vida que adquiere un no sé qué,...

En 2005 la vida del médico Marcos Hourmann iba a cambiar, y con la suya, la de su familia. Una noche en urgencias del hospital Marcos actúa ayudando a morir a Carmen, una mujer de 80 años con dolores horribles y un diagnóstico sin esperanza de vida, que había pedido dejar de vivir; que había...

Imagina una vida en la que todo fluye más o menos como vas planeando. Una existencia como la de la mayoría de la humanidad: con satisfacciones, aunque no exenta de dificultades. Planificas tu camino, te esfuerzas por conseguir lo que deseas, disfrutas de los logros… Y de repente… surge algo que no te esperabas y...

Si dedicásemos un breve tiempo a pensar en la palabra PLAN, e hiciésemos el experimento de preguntar a las personas que nos rodean en la primera palabra que les viene a la mente cuando la escuchan, muy probablemente nos encontraríamos con respuestas muy variadas y cargadas de significado para quienes responden tales como: “poner en...

Dicen que todas las cosas pasan por algún motivo y que cuando menos te lo esperas algo increíble se coloca en tu camino. Pues bien, sin esperarlo fui a parar a un lugar que nada tenía que ver conmigo y que era totalmente desconocido para mí. Cuando conocí dónde iba a realizar mis prácticas sentí...

A nadie le puede sorprender la afirmación de que el mundo en el que vivimos no es justo; convivimos y vemos a diario cientos de situaciones de injusticia que nos afectan en mayor o menor medida. A día de hoy en España, miles de personas viven en la calle. Esta es una de esas injusticias...

¿Cómo nos gustaría que nos recuerden dentro de unos años? Muchos de nosotros nos hacemos alguna vez esta pregunta cuando dejamos de pertenecer a un grupo por el motivo que sea. Porque nos mudamos de barrio o de ciudad, cambiamos de trabajo, nos jubilamos… Porque, como defiende Steven Pinker, en la naturaleza humana está escrito...

La salud mental puede ir acompañada de muchos factores. Uno de ellos es la inmigración, el hecho de cambiar de lugar de residencia, de dejar atrás lo que era tu vida para empezar un camino nuevo lleno de incertidumbre y comenzar una vida nueva sin todo aquello que estaba a tu alrededor. Así comenzaba Julio y se...

Este artículo de Un Café con... no es con una persona concreta, sino con un protagonista de peso que por sí solo, tiene más que motivos para estar presente en nuestro blog. Nos referimos a los derechos de la infancia.

"Admiro su capacidad de aprovechar oportunidades, su resiliencia, su implicación". Esta es una de las declaraciones que Nerea Molina hizo en la segunda parte de la entrevista sobre el funcionamiento de Inserta Centro Especial de Empleo.

"Si tuviese que definir a los trabajadores de Inserta, hablaría de profesionales serios, responsables, implicados con su trabajo, que se identifican con la empresa y que les lleva a mantener un alto nivel de desempeño"

El problema de la utilización de perfiles étnicos por parte de la policía en España es el tema que abordamos hoy en nuestro café con junto con una experta en derechos humanos, una psicóloga y una periodista.

El programa Gestiona Social de Gestiona Radio y Servimedia ha entrevistado a Fátima Baeza, presidenta de Grupo 5, sobre los 25 años que cumple la empresa.

El jueves 28 de febrero tuvimos la oportunidad de disfrutar de este encuentro con Valentín Escudero, una de las personas más relevantes en España en terapia familiar. En este post puedes ver el vídeo de este encuentro en el que nos presentó el Centro Conecta.

Carlos Henao nos cuenta las claves de Atrapa2.0 y nos ofrece la oportunidad de dominar las técnicas de prevención y protocolo que garantizan el uso adecuado de la Red, que van más allá de las redes sociales

Prudencia, sentido común y coherencia son los tres elementos claves que han abierto el camino para que una empresa privada de servicios sociales fundada por mujeres cumpla 25 años. Con ellas, con un café y con mucho humor, recordamos estos 25 años de Grupo 5.

En este número de Un café con... vamos a conocer a los tres profesionales del Centro Conecta. Un Centro de terapia familiar creado en Madrid por la Fundación Meniños y Grupo 5 que aplica el modelo de alianza terapéutica diseñado por el reputado terapeuta familiar Valentín Escudero.

En Grupo 5 contamos con numerosos y numerosas profesionales provenientes de la Educación Social. Por otro lado en 2010 se aprobó la comisión gestora, como el período formativo del Colegio Profesional de Educadoras y Educadoras Sociales de Madrid y desde hace unos meses el Colegio está legalmente establecido. Por estos dos motivos queremos traeros Un café con el CPEESM.

Creo que la vida tiene calor y frío, Grupo 5 tiene más calor que frío, aunque estos tiempos nos pidan un sobre esfuerzo en nuestro trabajo, tenemos que ser conscientes de que fuera hay frío. Creo que tenemos suerte de poder contribuir no al crecimiento de Grupo 5, sino a nuestro propio crecimiento dentro de Grupo 5.

Las personas con enfermedad mental tienen grandes capacidades para trabajar en un entorno normalizado. El Latigazo lo ha comprobado, ¿te animas?

En un mundo en el que la competencia mueve los hilos de relación entre las personas, Guillermo Martín y Sandra Peno lanzan el libro "Juegos cooperativos para educadores", porque hay posibilidad de construir cooperando.

La psicología positiva es una corriente reciente que se sienta en que lo negativo es reduccionista a los comportamientos de la persona, en que es importante establecer que los elementos positivos no son extra, sino básicos para trabajar y esta corriente pretende acercar la figura del psicólogo a la persona.

La señal de una organización fuerte implica un sentimiento de pertenencia de las personas que la componen. Implica un esfuerzo y un compromiso por parte de los líderes de la organización por entender la comunicación interna como una inversión.